为确保2022年度机构编制统计年报工作顺利开展，清丰县委编办积极主动作为，周密安排，重点做好三项准备工作。

一、加强政策学习，明确工作重点，做好人员准备。吃透文件精神，提高统计年报工作重视程度。认真学习2022年度机构编制统计年报手册、机构编制统计及实名制管理系统PPT等相关内容，对地方机构编制统计年报指标解释、填报说明、注意事项等进行逐条逐项分析研究，正确理解填报范围、填报内容、各项机构编制统计指标尤其是调整后的事业单位行业分类统计指标，掌握统计年报工作的重点和细节。细化责任分工，指定专人负责统计年报工作并对其进行讲解培训，切实提高工作人员业务操作水平。

二、切实厘清底数，更新“两本”台账，做好资料准备。进行年报相关资料准备，确保数据清，底子明。一是以2021年年报数据为基础，厘清全县机构、编制、人员现状底数，对2022年度各月月报内容进行再校验、再核查，重点了解各项数据的增减变动情况；二是对新设或撤销机构、编制增减、人员入减编、职务调整等变动搜集整理相关手续、文件资料，确保数据变动有据可依、有迹可循;三是做好实名制系统信息完善工作，确保数据实时精准更新，动态调整机构编制统计“电子+手工”两本台账，做到“线上线下相统一，账内账外相符合”。

三、加强上下联动，强化左右互通，做好机制准备。强化与多方的沟通协调，理顺工作机制，确保年报统计工作顺利开展。加强与市委编办的对接，咨询年报工作中存在的问题困难，对年报相关政策解释理解到位；加强同周边县区的联系交流，学习借鉴其先进经验做法；强化同县各部门各单位的合作，做深做实机构编制事项跟踪问效工作，及时掌握一手数据信息；定期与各业务股室沟通，把握相关机构编制事项最新动态。